Gen Z și profesioniștii experimentați își doresc „Cel mai bun job din România“

Peste 40% dintre candidații Teach for România sunt profesioniști care aleg reconversia în educație, alături de tineri la început de drum și cadre didactice.

Într-o perioadă în care sistemul educațional românesc se confruntă cu un deficit major de cadre didactice, o tendință surprinzătoare se conturează: profesioniști din diverse domenii, alături de tineri la început de carieră, își îndreaptă atenția către educație. Peste 40% dintre candidații înscriși în programul Teach for România sunt profesioniști experimentați care văd în educație o oportunitate de a schimba vieți și de a contribui la viitorul societății.

„Observăm o schimbare profundă în percepția asupra carierei didactice”, explică reprezentanții Teach for România. „Nu doar tinerii din Generația Z caută joburi cu sens și ecou în societate, ci și profesioniști cu experiență, care doresc să-și valorifice cunoștințele și abilitățile într-un domeniu cu impact real.”

Înscrierile reflectă un interes diversificat, iar cifrele contrazic stereotipurile:

• 1330 de candidați înscriși până acum (1 octombrie 2024 – 28 februarie 2025);

• 27% sunt tineri profesioniști la început de carieră;

• 32% sunt deja cadre didactice care vor să-și dezvolte abilitățile;

• 41% sunt profesioniști experimentați care aleg reconversia în educație.

De ce aleg profesioniștii să devină profesori?

„Cel mai mare beneficiu în meseria de profesor este că îți ține sufletul tânăr mereu, lucru care se întâmplă la prea puține job-uri. Mai mult, în mediile vulnerabile, un profesor bun contează enorm. Dacă faci lucrurile cum trebuie, ai șansa să schimbi vieți, să inspiri copii care nu au alte modele pozitive în jur și să le modifici traiectoria spre bine. Vei fi nu doar un profesor, ci și un mentor pentru elevii tăi și le vei da o altă perspectivă asupra viitorului lor”, povestește Octav Chirilă, 22 de ani, profesor de matematică Teach for Romania.

Impactul campaniei este vizibil:

• 229 de cadre didactice Teach for Romania predau în prezent în 180 de școli;

• 195 din 336 alumni au rămas în sistemul de educație;

• Peste 28.000 de copii beneficiază de educație de calitate.

Oportunitatea continuă

Până pe 18 martie 2025, Teach for România acceptă în continuare înscrieri pentru cea de-a 12-a generație de profesori. Programul oferă:
• Training intensiv și mentorat personalizat;
• Susținere financiară;
• Integrarea într-o comunitate de inovatori în educație.
Inițiativa face parte din campania în curs numită „Cel mai bun job din România există. E cel de profesor Teach for Romania.” Aceasta are un dublu rol: de schimbare în bine a percepției despre meseria de profesor, cât și de recrutare pentru o nouă generație Teach for Romania. Campania a prezentat beneficiile emoționale incontestabile ale meseriei de profesor și a demontat bariere percepute de români despre profesorat, adunând peste 1330 de înscrieri.
Pentru mai multe informații și înscrieri: https://teachforromania.org.

Despre Teach for România:

Teach for România este o organizație non-guvernamentală, care de 11 ani recrutează și pregătește oameni valoroși să devină profesori și învățători în școlile publice din România, pornind de la cele mai dificile comunități. La Teach for România, noi credem că fiecare copil din România are dreptul și poate să aibă parte de o educație de calitate, alături de un profesor care crede în el.

În anul școlar 2024-2025, 229 de cadre didactice fac parte din programul nostru și predau în 180 școli, din 29 de județe. De asemenea, ne bucurăm că, din comunitatea noastră de 336 de alumni, absolvenți ai programului, 195 au ales să rămână la catedră în școli publice din România, dezvoltând și inovând cultura organizațională a acestora. Întreaga noastră comunitate de profesori ajunge astfel la peste 28.000 de copii.